نجی اسکولوں کے لئے منظور شدہ اساتذہ کی بھرتی کرنا

دسمبر 1، 2020

تعلیم میں نوکریوں کے بعد

ابھی کچھ عرصہ پہلے ، اسکولوں میں تدریسی اور انتظامی ملازمتوں کے سلسلے میں ابتدائی پوسٹیں لگانے والے ، درخواستوں کے ساتھ لیس ہوجائیں گے۔ صرف بہاؤ کو روکنے کے لئے درخواست کی آخری تاریخ مقرر کرنا ضروری تھا۔ آج صرف کسی آزاد یا نجی اسکولوں میں ہیومن ریسورس کے کسی ڈائریکٹر کے بارے میں آپ کو بتائے گا کہ چیزیں تبدیل ہوگئی ہیں۔ رسپانس کی شرحیں کم ہیں ، نیچے کی طرف اور ٹرینڈنگ کم۔ اسکول پہلے سے کہیں زیادہ کھلی پوزیشنیں دوبارہ شائع کررہے ہیں اور کال (ٹی او سی) اور ایل ٹی اوز ، طویل مدتی وقتا فوق اساتذہ سے بھرنا پڑ رہے ہیں ، جن میں سے بہت سے مکمل طور پر تسلیم نہیں ہیں۔ یہ ایک سنگین صورتحال ہے جو مستقبل کے بارے میں اسکولوں کو چیلنج کرتی رہے گی۔

اسباب کی ایک مختصر فہرست یہ ہے ..

  • یونیورسٹی کے تعلیمی پروگراموں سے کم فارغ التحصیل۔ بہت سے خطوں میں بی اے ڈی کا راستہ۔ تعلیم یافتہ اساتذہ کے لئے موجودہ تنخواہ کی سطح کو دیکھتے ہوئے لاگت اور وقت کی کمٹمنٹ کو ناخوشگوار بنا کے بڑھا دیا گیا ہے۔  
  • اعلی درجے کی منظوری کا مطالبہ ، جبکہ اسکولوں اور طلباء کے ل. ایک اچھی چیز ، دستیاب ایجوکیٹرز کے تالاب کو کم کررہی ہے۔ اس میں اضافی تدابیر ، ماہرین ، خصوصی ضرورتوں کے ماہر ، اور سیکھنے کی حکمت عملی کے بارے میں معلمین کی تخصص کو شامل کریں۔
  • چونکہ عالمی معیشتوں نے بہتری لائی ہے (خاص طور پر ہندوستان اور چین) معیاری تعلیم کے مطالبے نے آسمان کو چھوٹا ہے۔ معتبر اور تجربہ کار اساتذہ کا مقابلہ پہلے سے کہیں زیادہ ہے اور اب بھی بڑھتا رہے گا۔
  • خاص طور پر شمالی امریکہ میں آبادیاتی رجحانات اور ریٹائرمنٹ بیبی بومرز ، دستیاب معلمین کی مدد کر رہے ہیں۔ خاص طور پر اسکول ہیڈ یا پرنسپل کے عہدوں کے ل leadership قائدین کے نئے امیدواروں کی تلاش کرنے والے اسکولوں کو یہ خاص طور پر تکلیف دہ ہے۔

بھرتی کی مشہور حکمت عملی

اسکول کی ویب سائٹ۔ کیریئر سیکشن
کسی بھی اسکول کی ویب سائٹ کا ایک جز ، کیریئر کا حص potentialہ ممکنہ امیدواروں کو اپنی طرف متوجہ کرنے اور ان پوزیشنوں کے بارے میں آگاہ کرنے کا نقطہ آغاز ہوتا ہے جن کو پُر کرنے کی ضرورت ہوتی ہے۔ اس بات کو ذہن میں رکھیں کہ کیریئر کا صفحہ اس سائٹ سے واقف اساتذہ کے ذریعہ دیکھا جائے گا اور اس میں درخواست دہندگان کے وسیع سامعین کو راغب کرنے کا امکان نہیں ہے۔

اسکول ایسوسی ایشن کے کیریئر صفحات
بہت سے نجی اور آزاد اسکولوں کا تعلق ایک یا زیادہ اسکول ایسوسی ایشن سے ہے جو اپنے ممبروں کو کیریئر کے مواقع کے بعد مراعات فراہم کرتے ہیں۔  CAIS, ISABC, سی آئی ایس، اور NAIS ممبر اسکولوں کیلئے کیریئر کے تمام اشتہار۔ بیشتر اسکولوں کا یہ روایتی مقصد ہے۔ کچھ اسکول ایسوسی ایشنز غیر ممبروں کو فیس کے لئے کیریئر پوسٹنگ کی پیش کش کرتی ہیں۔ مثال کے طور پر ، CAIS 600.00 دن کی ملازمت کی پوسٹ کے لئے .30 XNUMX وصول کرتا ہے۔

مقبول نوکری کی سائٹیں
اسکول مونسٹر اور در حقیقت ، معروف اور پہچان والے کیریئر کی فہرست سازی کی خدمات جیسے سائٹوں پر فہرست کے ل for ادائیگی کر رہے ہیں۔ جبکہ لاکھوں صارفین کے ساتھ مقبول ہے اور ہوسکتا ہے کہ نجی پرائیویٹ اسکول کے نئے مواقع کیلئے اشتہارات کی نمائش کے ل. بہترین نہ ہو۔  

لنکڈ اور دیگر سوشل میڈیا
تیزی سے مشہور ہے کہ اسکول کے لنکڈ ان صفحے پر کیریئر کے مواقع کی پوسٹ شیئر کرنا اور اسکول کی لیڈرشپ ٹیم کے ذاتی صفحات پر جو ابھی تعلیم سے متعلق رابطوں کا نیٹ ورک ہونا چاہئے اس سے بہتر ہے۔ ٹویٹر اور فیس بک پر پیغام پہنچانے کی بھی سفارش کی گئی ہے۔

روزگار ایجنسیوں
ایمپلائمنٹ ایجنسی کا استعمال ایک مہنگا آپشن ہے اور زیادہ تر حصوں کے لئے بڑے HR بجٹ والے اسکولوں کے لئے مختص ہے۔ نئی کلیدی قیادت کے عہدوں کا شکار کرتے وقت ایک بہتر انتخاب۔ 

اسکول ایڈوائس کی سفارشات 

اسکول ایڈسائس کیریئر نیٹ ورک پوسٹنگ۔
اسکول ایڈوائس میں کیریئر کے مواقع کی پوسٹس جمع کروائیں اور معتبر اساتذہ کے وسیع تر سامعین تک پہنچیں۔ نجی اور آزاد اسکولوں پر توجہ مرکوز ، کیریئر کے اشتہارات اسکول کے برانڈیڈ ، تمام آلات پر جوابدہ ، اور انتہائی اسمگل ہیں۔ ابھی درخواست دیں ، ایکشن بٹنوں پر کال کریں ، درخواست گزاروں کو براہ راست اسکول کے آن لائن ایپلیکیشن پورٹل سے مربوط کریں یا ای میل کی گئی درخواستوں کے لئے ہدایات فراہم کریں۔  معیاری پوسٹس مفت ہیں۔ 

بامعاوضہ سوشل میڈیا پوسٹس کو فروغ دیا گیا
سوشل میڈیا چینلز پر کیریئر کے ھدف بنائے گئے بہترین اشتھارات پیش کرتے ہیں۔ فیس بک اور ٹویٹر سے زیادہ قیمت دار لیکن انتہائی موثر لنکڈ اسپانسرڈ اشتہار ہیں۔ ان اشتہارات کو وہ توجہ ملتی ہے جس کی آپ کو بہترین صلاحیتوں کو تلاش کرنے کی ضرورت ہے۔ چھوٹے HR بجٹ والے اسکولوں کے ل we ہم نئی فیکلٹی اور قائدین عملہ کی بھرتی کے لئے کیریئر کی اشتہاری مہم چلانے کی سفارش کرتے ہیں۔ یاد رہے کہ مہمات اسکولوں کے برانڈ کو بھی خاندانوں میں پھیلانے میں معاون ہیں۔ داخلی ڈیجیٹل مارکیٹنگ کی مہارت رکھنے والے اسکول میسج کو ڈیزائن کرنے اور پہنچانے کے لئے قائم کیے گئے ہیں۔ اگر آپ کا اسکول اندرونی طور پر ڈیجیٹل اشتہار بازی کا اہل نہیں ہے تو ، اضافی مدد کے لئے اسکول ایڈوائس سے رابطہ کریں۔  

مشغول ، موثر ، اور مختصر کیریئر اشتہارات۔
زیادہ تر آجر مختصر درخواستوں کو ترجیح دیتے ہیں جس میں ایک صفحے کا احاطہ خط اور ایک صفحے کا دوبارہ آغاز شامل ہوتا ہے۔ ہمارا مشورہ ہے کہ اسکول کیریئر کی اشاعتوں کے لئے یکساں ایک صفحے کی حد کو اپنانے کی کوشش کریں۔ اگر آپ کے پاس درخواست گزار کے ساتھ اشتراک کرنے کی خواہش میں کوئی اور بڑی بات ہے تو ، اضافی معلومات کے ساتھ پی ڈی ایف ڈاؤن لوڈ بھی شامل کریں۔ کیریئر کے سیدھے اور مؤثر اشتہارات بہترین ہیں۔

عمل شروع کرنے کی تاریخ اور کالوں کو صاف کرنا
کیریئر کی بیشتر پوسٹنگز عمومی یا مخصوص شروعاتی تاریخ کے ساتھ آتی ہیں۔ اگر آپ شروعاتی تاریخ کو واضح طور پر اشارہ نہیں کررہے ہیں تو ہمارا مشورہ ہے کہ آپ کریں۔ ہمارے نئے مواقع کی تلاش کرنے والے ماہرین تعلیم کے سروے ہمیں بتاتے ہیں کہ یہ دوسرا اہم ترین حقیقت ہے جس کی انہیں جاننے کی ضرورت ہے۔ ملازمت کا عنوان پہلے نمبر پر ہے۔ ایک بار جب کوئی درخواست دہندہ جواب دینے کے لئے تیار ہوجاتا ہے تو اسے محرک کھینچنے میں کوئی پریشانی نہیں ہونی چاہئے۔ ملازمت کی بہت ساری پوسٹیں ´ کس طرح درخواست دینے کے عمل کو دفن کرتی ہیں۔ یہ ہوسکتا ہے کہ کچھ اسکول درخواست دہندگان کے لئے یہ حکمت عملی استعمال کرتے ہیں لیکن اس کا مشورہ نہیں دیا جاتا ہے۔ بہترین عمل یہ ہے کہ آپ ابھی درخواست دیں بٹن پر ایک واضح کال کرنا چاہتے ہیں جو مخصوص ای میل ہدایات فراہم کرتا ہے یا بہتر ابھی تک براہ راست اسکول آن لائن ایپلی کیشنز پورٹل سے لنک کرتا ہے۔ یہ خصوصیات a کے ساتھ شامل ہیں سکول ایڈوائس رکنیت

کیریئر کے واقعات
شاید آپ کے اسکول نے ملازمت میلوں میں حصہ لیا ہو جہاں امیدوار اسکولوں کے عہدیداروں کے ساتھ گردش اور ملاقات کرتے ہوں۔ وہ مستقبل کے ممکنہ کرایہ کے ڈیٹا بیس کی تعمیر کے ل useful مفید ہیں۔ اپنے اسکول میں کیریئر کے ورچوئل واقعات کی میزبانی پر غور کریں۔ ممکنہ امیدواروں سے ملیں ، تجربے کی فہرست اکٹھا کریں ، اور اسی وقت اپنے اسکول کی تشہیر کرتے ہوئے اپنی فہرست میں اضافہ کریں۔  اسکول ایڈوائس لائیو ورچوئل واقعات کی میزبانی کے لئے فرسٹ کلاس پلیٹ فارم پیش کرتا ہے اور سیٹ اپ والے اسکولوں کی مدد کے لئے تیار ہے

رابطے میں رہنا!

1 + 3 =

376 وکٹوریہ ایونیو #200
ویسٹ ماؤنٹ، کیو سی کینیڈا، H3Z 1C3

رازداری کی پالیسی
کوکی پالیسی
شرائط و ضوابط
گرین ہوسٹنگ بیج